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Candidaturas encerradas

Coordenador Inteligência de Mercado

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Descrição da vaga

Nossa missão é cuidar das pessoas! Na EMS fazemos isso, levando a milhões de pessoas, em mais de 40 países no mundo, produtos inovadores e acessíveis que promovem saúde e bem-estar.

 

Se você possui habilidade em construir análises estratégicas que auxiliem na tomada de decisão sobre portfolio/pipeline de produtos, capacidade para estabelecer indicadores de performance, criar dashboards que facilitem o acompanhamento de resultados e apoiar no impacto dos planos de ação em uma área com alta visibilidade interna - confira a vaga abaixo e inscreva-se!

 


Responsabilidades e atribuições

  • Analisar portfólio do grupo NC Farma buscando otimização e rentabilidade constante;
  • Apuração, análise e recomendação sobre os resultados de um grupo estratégico de produtos para as diferentes unidades de negócio do grupo;
  • Preparação dos materiais corporativos que serão utilizados pelo time de liderança nas reuniões mensais de resultados (preservando a integridade da informação);
  • Desenvolver dashboards estratégicos para acompanhamento de resultados e ser a referência interna para avaliações de mercado e competitividade;
  • Elaboração de apresentações e análises de mercado buscando planos de ação acionáveis no curto e médio prazo;
  • Atuação corporativa buscando relacionamento com as unidades de negócio e áreas parceiras a fim de agregar valor ao negócio.

Requisitos e qualificações

  • Forte vivência no mercado farmacêutico e suas auditorias;
  • Forte capacidade de planejamento, comunicação e organização;
  • Excel Avançado e Power BI. MicroStrategy, ERP e CRM como desejáveis;
  • Habilidade analítica com dados de mercado e financeiros (DRE);
  • Conhecimento sobre precificação no mercado farma;
  • Atenção a detalhes e preservação da integridade da informação;
  • Trabalhar em equipe com resiliência e resposta flexível a mudanças;
  • Visão estratégica de negócios e comprometimento com o curto, médio e longo prazo;
  • Facilidade no gerenciamento de conflitos, perfil hands-on e que valoriza a autonomia;
  • Será um diferencial o conhecimento de metodologias ágeis.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

SOMOS A EMS

Cuidar das pessoas: essa é a missão da EMS, empresa do Grupo NC e o maior laboratório farmacêutico no Brasil, líder de mercado há mais de 15 anos consecutivos e líder no segmento de genéricos desde 2013. Com quase 60 anos de história e mais de cinco mil colaboradores, atua nos segmentos de prescrição médica, genéricos, medicamentos de marca, OTC e hospitalar, fabricando produtos para praticamente todas as áreas da medicina. 


A empresa possui unidades em Jaguariúna (SP); em Brasília (DF); e Hortolândia (SP), onde funciona o complexo industrial, incluindo o Centro de Pesquisa & Desenvolvimento, um dos mais modernos da América Latina.  


A empresa mantém um histórico consistente de iniciativas sociais, culturais, ambientais e esportivas dentro e fora do país como uma forma concreta de também promover saúde e qualidade de vida.